1,500人
スタッフ数
たくさんのスタッフが、それぞれのライフステージに沿った働き方で、日々やりがいを持って働いています。
スタッフ数
たくさんのスタッフが、それぞれのライフステージに沿った働き方で、日々やりがいを持って働いています。
平均年齢
20代〜70代まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。どんな方にとっても働きやすい職場を目指しています。
男女比率
「ノーリフティング宣言」を行い、身体的な危険や苦痛を徹底的に排除することで、女性でも働きやすい環境を整えています。
平均有給取得日数
昨年の平均有給取得日数は14.4日。お休みもしっかりと取っていただけるので、プライベートとの両立も可能です。
社員パート比率
働き方も、雇用形態もさまざまです。一人ひとりの働きやすさを追求し、多様な働き方に柔軟に対応しています。
女性管理者比率
役員、管理職の半数が女性です。男女問わず、さまざまなキャリアアップの道をご用意しています。
産休・育休比率
取得率だけでなく、その後のこともしっかりと考慮。復帰後も安心、安全に働いていただける環境を整えています。
資格支援取得率
スタッフ一人ひとりのステップアップを支援するため、バックアップ体制を整えています。
介護スタッフから施設長への昇格率
たくさんのキャリアアップの道をご用意しています。それぞれの目指したい道を応援します。
介護福祉士保有率※常勤介護職員のみ
保有率の高さを実感していただけると思います。資格取得支援も丁寧に行っています。
研修回数
知識や技術の向上だけでなく、グループワークなどを数多く取り入れることで、コミュニケーションのスキルアップも大切にしています。
平均残業時間
介護職員月平均残業時間 6.0時間 (2023年度実績・常勤職員)
